PENATAAN SISTEM MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA
| Indikator Penilaian Kinerja Area III Zona Integritas Pengadilan Negeri Ambon, yaitu sebagai berikut: | |
| 1. | Perencanaan Kebutuhan Pegawai Sesuai Dengan Kebutuhan Organisasi. |
| 2. | Pola Mutasi Internal |
| 3. | Pengembangan Pegawai Berbasis Kompetensi |
| 4. | Pengembangan Kinerja Individu |
| 5. | Penegakan Aturan Disiplin / Kode Etik / Kode Perilaku Pegawai. |
| 6. | Sistem Informasi Kepegawaian. |
|
Eviden Dokumentasi Area III Zona Integeritas Pengadilan Negeri Ambon dapat diakses melalui |
|
